中新网广西新闻6月6日电（杨光登 吴雪）今年以来，广西北流市创新推出“量化助企招工”工作模式，市人社局将各企业类型的用工数据列表上墙，实行“挂图作战”，并做到“周更新、月总结”相关数据、实时掌握各重点企业的最新用工情况，“妈妈式”“保姆式”全程服务企业招用工，取得了明显成效。

　　初夏时节，走进位于广西（北流）轻工产业园民乐片区的广西万峰玩具有限公司，机器运转声音不绝于耳，车间里处处都可见到繁忙热闹的生产景象。据了解，这样的繁荣景象得益于北流市人社部门的助力。

　　今年4月以来，包括万峰玩具在内的华盛玩具有限公司下属3家企业订单激增，用工需求出现较大缺口。北流市人社局知情后，迅速组织各镇（街道）和人力资源公司开展“集中服务华盛玩具用工”行动，仅一个多月时间，累计为公司新招2088多人入职，基本解决了公司下辖的3家企业用工难问题，助力公司实现稳定健康发展。公司人事经理徐建敏高兴地说：“全市各镇（街道）和人力资源公司都积极给我们企业送工过来，现在我们的生产线都动起来了。”

　　这是北流市落实“量化助企招工”工作模式的一个生动案例。今年以来，北流市结合实际加强企业用工数据量化监测，组织“就业指导服务专班”到企现场调研企业订单、紧缺工种和岗位实习生需求等，精准掌握企业用工情况，将传统的事中、事后处置模式转变为可提前量化的事前“预测、预警、预防”模式，实现企业用工数据直观可视化，同时加大紧缺工种技能培训力度，全面服务支持重点园区、重点企业发展。

　　截至6月3日，全市已有239家企业列表上墙，其中重点规上工业企业110家、新培育上规工业企业66家、玉商回归企业63家，总计有员工总计3.21万人。实行“挂图作战”以来，全市共计输送了9100人入企入职，尚缺工2500多人。（完）